Product Manager Rentabilidad y Desarrollo de Marcas Mayoristas (Miguel Hidalgo)

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14 ago
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DC Mayorista
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Miguel Hidalgo

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DC Mayorista

Miguel Hidalgo

Empresa líder con más de 30 años de trayectoria en el sector mayorista, sólida, en crecimiento y con presencia nacional. Nos distinguimos por nuestra estabilidad financiera, ambiente de trabajo colaborativo y oportunidad real de desarrollo interno. Buscamos un Product Manager con visión comercial y estratégica, capaz de tomar decisiones que impacten directamente en la rentabilidad y posicionamiento de nuestras marcas. Por qué postular a esta vacante Formarás parte de una organización con más de tres décadas de experiencia, con procesos consolidados y proyección a futuro. Tendrás autonomía para gestionar el portafolio de productos como un negocio propio, con impacto directo en los resultados comerciales. Acceso a un paquete compensatorio competitivo que reconoce tu desempeño desde el primer mes. Estabilidad laboral con contrato directo, prestaciones desde el día 1 y oportunidad de contrato indefinido. Crecimiento profesional en un entorno dinámico donde tus decisiones y liderazgo son valorados. Responsabilidades clave del puesto Analizar diariamente los niveles de inventario, venta promedio y rotación de productos para optimizar el surtido y minimizar quiebres de stock. Gestionar órdenes de compra y traspasos de reabasto, garantizando la disponibilidad en ambas bodegas. Definir y mantener actualizados los atributos y datos maestros de los productos en el sistema. Realizar benchmarking continuo frente a los principales competidores para identificar oportunidades de mercado. Diseñar e implementar promociones y estrategias comerciales que generen demanda y mejoren el posicionamiento de la marca. Establecer contacto proactivo con clientes potenciales y de baja actividad mediante llamadas y visitas comerciales. Conducir negociaciones y revisiones de planes de trabajo con proveedores estratégicos. Gestionar y dar seguimiento a la recuperación de fondos de marketing,



rebates y protecciones de precio. Supervisar, capacitar y retroalimentar al equipo de coordinadores a cargo, asegurando el cumplimiento de indicadores clave. Requisitos del perfil Escolaridad Pasante o título en trámite en Relaciones Internacionales, Mercadotecnia, Negocios, Comercio, Administración o carreras afines. Experiencia mínimo 3 años en compras, abastecimiento, ventas o administración de productos. Se valora especialmente el enfoque comercial y estratégico. Proceso general de compras, negociación y ventas. Nivel intermedioavanzado en Excel tablas dinámicas, funciones, análisis de datos, Word y PowerPoint. Liderazgo, comunicación asertiva, organización, capacidad analítica, orientación a resultados y toma de decisiones. Actitud de servicio, disciplina, proactividad y resiliencia. Paquete de compensación y prestaciones Sueldo base mensual 13,000 brutos. Bono mensual por desempeño 7,000. Compensación total mensual 20,000. Prestaciones de ley desde el día 1 de ingreso. IMSS con registro al 100. Prima vacacional del 25. Vacaciones y aguinaldo conforme a la ley. Participación de utilidades PTU. Contrato directo con opción a indefinido. Ambiente profesional y oportunidades reales de crecimiento interno. Horario y modalidad Horario Lunes a viernes. Modalidad 100 presencial. Si estás listo para asumir un rol estratégico en una empresa de gran trayectoria, te invitamos a postularte enviando tu CV actualizado directamente a través de la plataforma. Tu información será tratada con total confidencialidad. Seleccionaremos a los perfiles más adecuados para agendar una entrevista personal.
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