En FEMSA generamos valor económico y social y buscamos ser el mejor empleador y vecino. A través de nuestras Divisiones de Proximidad, Salud y Digital y Unidades de Negocio Coca-Cola FEMSA y FEMSA Negocios Estratégicos, empleamos a más de 354 mil personas en los países donde tenemos presencia.
Responsable OHAP
? Ubicación: Tijuana, Baja California
? Reporta a: Gerente Regional Comercial
? Área: Comercial
¿Te apasiona transformar estrategias comerciales en resultados visibles en tienda?
Buscamos una persona con visión estratégica, capacidad de análisis y pasión por la ejecución comercial para asegurar que nuestras tiendas OHAP, CE OHAP y OXXO Súper ofrezcan una propuesta de valor diferenciada que impacte positivamente la experiencia de nuestros clientes y los resultados del negocio.
En esta posición serás pieza principal para conectar equipos, impulsar iniciativas comerciales y garantizar que las estrategias lleguen exitosamente desde la región hasta cada punto de venta.
? ¿Cuál será tu impacto?
Serás responsable de coordinar,
habilitar y dar seguimiento a iniciativas comerciales que fortalezcan la propuesta de valor de nuestras tiendas, asegurando la ejecución efectiva de estrategias de surtido, abastecimiento, promociones, precios y desarrollo de categorías diferenciadoras.
? Principales retos del puesto
Liderar la implementación de tiendas OHAP y CE OHAP, asegurando una ejecución exitosa en cada etapa del proceso.
Coordinar con equipos regionales, plazas y áreas comerciales para garantizar el cumplimiento de la estrategia.
Monitorear indicadores de desempeño y generar planes de acción que impulsen ventas y rentabilidad.
Diseñar y asegurar la correcta ejecución de estrategias de precios y promociones.
Detectar oportunidades de mercado a través del análisis de competencia y tendencias de consumo.
Desarrollar relaciones estratégicas con proveedores regionales y locales.
Supervisar la correcta implementación de las categorías diferenciadoras mediante visitas a tiendas y s
📌 RESPONSABLE OHAP (Tijuana)
🏢 OXXO
📍 Tijuana