Liderar los objetivos del área de RH en diferentes zonas
- Dar atención a los diferentes centros de distribución en los objetivos de RH
**Sobre nuestro cliente**:
**Empresa Internacional líder en sector logistico**
**Descripción**:
- ** Gestionar toda el área de RH en los diferentes CEDIS: reclutamiento, comunicación, plantación, nomina, compensaciones y ventajas, capacitación.**:
- **Conocer actualizaciones las leyes y reformas laborales para aplicar en la compañía**:
- **Crear indicadores operativos: analizar el presupuesto, interpretar el presupuesto y darle seguimiento**:
- **Administrar el área de Relaciones laborales y negociar con sindicatos**:
- **Gestionar Altas y bajas**:
- **Entender el paquete de prestaciones y costeo para aportar en en análisis**:
- **Disminuir la rotación a través de planes de acción y propuestas**:




- **Generar ideas y estrategias para cumplir con los objetivos anuales de la empresa**:
- **Priorizar las necesidades de los clientes internos**:
- **Dar servicio también a comercial y finanzas internos**
**Perfil buscado (Hombre / Mujer)**:
**Licenciatura en Psicología, Administración o afín con título. Experiência mínima de 7 años de experiência en RH sector logístico o producción/ manufactura/ operaciones. 3 años como Gerente del área y llevando gente a cargo. Conocimientos de Change Management, ley federal del trabajo y todas las áreas de RH. Proactividad, liderazgo y capacidad para trabajar bajo presión. Inglés avanzado indispensable**
**Qué Ofrecemos**:
50,000 - 54,000 + psl

📌 Gerente de Recursos Humanos - Sector Logística (Ciudad de México)
🏢 Page Personnel
📍 Ciudad de México