REQUISITOS
- Licenciatura en Administracion de empresas, Psicologia.
- Experiencia 1 a 2 años.
- Experiencia en reclutamiento puestos operativos.
- Competencias: Organizacion, planeacion, trabajo en equipo, proactivo, enfoque a resultados.

PRINCIPLES RESPONSABILIDADES
- Publicar vacantes a través de las redes sociales
- Atracción de talento en modulos dentro de zonas estratégicas.
- Realizar pre-entrevista telefónica
- Agendar citas y dar seguimiento a la asistencia a los candidatos idóneos.
- Entrevista, selección de personal idóneo, de acuerdo con los perfiles establecidos.
- Aplicación de pruebas psicométricas
- Aplicación de prueba de antidopaje
- Contratación
- Toma de huellas a personal armado
- Elaboración y entrega de gafetes
- Entrega de uniformes
- Elaboración e Integración de expedientes de nuevos ingresos y reingresos
- Elaboración y entrega de reportes de nuevos ingresos y reingresos
- Toma de fotografías.

Ofrecemos:
- Horario lunes a viernes.
- Prestaciones de Ley.

Sueldo: $12,800.00 - $13,000.00 al mes

Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Analista de Recursos Humanos (Anexa 20 de Noviembre)
🏢 Grupo Servicop
📍 Anexa 20 de Noviembre