Requisitos
Licenciatura terminada en Administración, Psicología, o afin
Principales **Responsabilidades**:
- Gestionar el cumplimiento de las políticas corporativas de Desarrollo Organizacional, crear procedimientos y actualizar indicadores, orientar a los colaboradores y líderes con respecto a políticas
- Realizar el proceso completo de reclutamiento, selección e inducción de personal.
- Elaborar, implementar y garantizar el plan anual de capacitación.
- Clima Laboral y Transformación Cultural: crear, realizar y analizar encuestas de clima laboral.
- Velar por la operación del proceso de Remuneración/Compensación.
- Ofrecemos
Sueldo competitivo de acuerdo a experiência.
Prestaciones de ley
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Sueldo: Hasta $18,000.00 al mes
Incentivos:
- Vales de despensa
Pago complementario:
- Bono de asistencia
- Bono de puntualidad
Tipo de jornada:
- Turno de 8 horas
Escolaridad:
- Licenciatura terminada (Obligatorio)
Experiência:
- Administración de recursos humanos: 1 año (Obligatorio)
- Reclutamiento y selección: 1 año (Obligatorio)
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Coordinador de Recursos Humanos (San Esteban)
🏢 Edyen
📍 San Esteban