**Coordinador de Recursos Humanos**
**Ubicación**: Salida a Charo
**Sueldo**: $14,500 mensuales
**Horario**: 8 AM A 6PM lunes a viernes.
**Objetivo del puesto**
Supervisar y gestionar los procesos de Recursos Humanos, asegurando el cumplimiento de normativas laborales, optimizando la administración del personal y fortaleciendo el clima organizacional para mejorar la productividad y retención de talento.
**Requisitos**
**Escolaridad**: Licenciatura en Administración, Psicología o afín
**Edad**: 28 a 45 años
**Experiência**: 3 a 5 años en áreas de Recursos Humanos con funciones de supervisión
**Género y estado civil**: Indistinto
**Conocimientos fundamental**
Legislación laboral (LFT, IMSS, INFONAVIT, STPS)
Administración de personal y nómina
Reclutamiento y selección de personal
Desarrollo organizacional y capacitación
Manejo de indicadores de RH (rotación, desempeño, clima laboral)
Relaciones laborales y gestión de conflictos
Cálculo y administración de presupuestos de RH
Uso de software de RH (ERP, SUA, IDSE, Excel avanzado)
**Habilidades y competencias**
Liderazgo y toma de decisiones
Comunicación efectiva
Negociación y resolución de conflictos
Planeación y organización
Trabajo en equipo y adaptabilidad
Discreción y ética profesional
**Responsabilidades principales**
- Supervisión del área de RH (Reclutamiento,



Administración de Personal, Capacitación y Desarrollo)
*Diseño e implementación de estrategias de atracción de talento
- Coordinación de procesos de contratación, inducción y desarrollo del personal
- Gestión de nómina, incidencias, altas y bajas en el IMSS
- Implementación de planes de capacitación y bienestar laboral
- Supervisión del cumplimiento de normativas laborales y relaciones laborales
- Elaboración de reportes de indicadores de Recursos Humanos
- Resolución de conflictos y gestión del clima organizacional
- Cálculo y administración del presupuesto del área de Recursos Humanos
- Gestión y seguimiento de trámites sindicales, negociaciones y conciliaciones laborales
*Supervisión del área de nómina y correcta aplicación de pagos e incidencias
**Reporta a**:
**Director General**
**Colaboración con**: Contabilidad (nómina) y Operaciones
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Tipo de puesto: Por tiempo indeterminado
Sueldo: A partir de $14,500.00 al mes
Beneficios:
- Descuento de empleados
- Uniformes gratuitos
Pago complementario:
- Bono de permanencia
- Bono de puntualidad
Tipo de jornada:
- Diurno
- Turno de 8 horas
Lugar de trabajo: Empleo presencial
Fecha límite para postularse: 28/02/2025

📌 Coordinador de Recursos Humanos (Morelia)
🏢 CONSULTOROZ
📍 Morelia