En Niagara, estamos buscando miembros del equipo que quieran ser parte del logro de nuestra misión de proporcionar a nuestros clientes el agua embotellada más asequible y de la más alta calidad.

Considere aplicar aquí, si desea:
- Trabaje en un entorno empresarial y dinámico con la posibilidad de causar un impacto.
- Desarrolle relaciones duraderas con grandes personas.
- Tener la posibilidad de construir una carrera satisfactoria.

Ofrecemos paquetes de compensación y beneficios competitivos para los miembros de nuestro equipo.

CPFR Lead - MX

Realizar análisis de demanda e implementar estrategias para garantizar niveles óptimos de stock e inventario correctos en los puntos de venta, con el fin de mejorar el sell out y la rentabilidad.

Elaboración colaborativa del pronóstico de sell out junto con el equipo de reposición del cliente, para garantizar visibilidad a las áreas de demanda y producción,



y así asegurar un flujo adecuado de productos hacia las tiendas que permita satisfacer de manera eficiente las expectativas y necesidades de los clientes finales.Responsabilidades del Rol
- El Líder de CPFR proporcionará información diaria y validará los planes de acción correspondientes con el Líder Sr. de CPFR antes de compartirlos con el equipo de reposición del cliente y el equipo de ventas.
- Descargar información desde el portal del cliente de forma diaria y cargarla en los sistemas internos. Proporcionar información de KPIs al equipo de KAMs y al equipo de Supply.
- Dar seguimiento a indicadores clave como InStock, DOH, DFP, Forecast Accuracy (Fcst), SMAPE, STDV y Fill Rate, con el objetivo de garantizar el cumplimiento de las metas establecidas en la cadena de suministro, detectar irregularidades y ejecutar planes de acción correctivos que aseguren niveles de inventario adecuados y capitalicen el sell out.
- Crear relaciones sólidas y fortalecer la colaboración con los clientes.
- Desarrollar planes de suministro adecuados, con enfoque en maximizar las ventas y

📌 CPFR Lead (México)
🏢 Niagara Water
📍 México