OBJETIVO PRINCIPAL:
Asistir al departamento de Capital Humano para cumplir eficazmente todas las responsabilidades que se tienen a cargo.
**Requisitos**:
Licenciatura en : Relaciones Industriales, Capital Humano, Administración de Empresas o Carrera afín (carrera finalizada, No trunca, No estudiantes)
Experiência mínima de 1 año en el área de recursos humanos
**PRINCIPALES FUNCIONES**:
Ejecución de bajas de personal
Entrega de finiquitos
Realizar el procedimiento de reclutamiento, selección y contratación.
Elaboración de expedientes
Coordinar en eventos para colaboradores
Orientación a colaboradores
Funciones administrativas propias del área
**COMPETENCIAS Y/O HABILIDADES**:
Negociación.
Comunicación eficaz y eficiente
Proactivo
Toma de decisiones.
Planeación y organización
Capaz de trabajar bajo presión.
Trabajo en equipo
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Tipo de puesto: Tiempo completo
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $13,500.00 - $14,000.00 al mes
Ventajas:
- Opción a contrato indefinido
- Teléfono de la empresa
- Uniformes gratuitos
Tipo de jornada:
- Diurno
- Incluye fines de semana
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Generalista de Capital Humano (León)
🏢 Cepesmar
📍 León