Objetivo del Puesto
Brindar atención médica estética de alta calidad mediante procedimientos no quirúrgicos, garantizando la seguridad del paciente, la excelencia en los resultados y un servicio personalizado alineado con los estándares de la empresa.
Perfil Académico y Requisitos.
Formación Base Licenciatura en Medicina Título y Cédula Profesional indispensables.
Especialización Maestría en Medicina Estética.
Documentación Aval académico comprobable y certificaciones vigentes en el área.

Experiencia y Conocimientos.
Experiencia clínica Deseable experiencia previa en la aplicación de tratamientos estéticos toxina botulínica, rellenos dérmicos, bioestimuladores, aparatología de vanguardia.

Habilidades Técnicas
Diagnóstico clínico estético avanzado.
Manejo de complicaciones en medicina estética.
Dominio de técnicas de rejuvenecimiento facial y corporal no invasivo.
Actualización constante en protocolos de laboratorios líderes.

Competencias y Habilidades Blandas
Excelencia en Presentación Imagen cualificado impecable acorde al sector salud estético.
Vocación de Servicio Orientación total a la satisfacción y seguimiento del paciente.
Comunicación Asertiva Capacidad para explicar procedimientos y expectativas de resultados de forma clara.
Trabajo en Equipo Colaboración activa con el personal de enfermería,



administrativo y otros especialistas.
Ética Profesional Compromiso con la confidencialidad y el bienestar del paciente.

Funciones Principales
Realizar valoraciones médicas integrales y planes de tratamiento personalizados.
Ejecutar procedimientos estéticos no quirúrgicos con técnica de alta precisión.
Llevar el control de expedientes clínicos y seguimiento posttratamiento de los pacientes.
Participar activamente en los talleres y capacitaciones impartidas por la clínica y laboratorios aliados.
Promover de manera ética los servicios y productos complementarios de la clínica.
Oferta Económica y Beneficios
Sueldo Base competitivo ajustable según experiencia y preparación.
Esquema Variable Atractivo sistema de comisiones mensuales por objetivos.
Incentivos Bono anual de productividad por desempeño y retención de pacientes.
Desarrollo Profesional Plan de capacitación continua y acceso a talleres exclusivos con médicos especialistas.
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