Risk & Compliance Officer

Sobre el rol

Odoo México busca un/a Risk & Compliance Officer para liderar de manera integral la gestión de riesgos, cumplimiento, control interno y gobernanza de la organización.

Es una posición transversal, senior y hands-on (de intervención e implementación directa), con interacción constante con Finanzas, Recursos Humanos, Legal, Operaciones, Compras y la Dirección General. La persona que ocupe este puesto deberá combinar visión estratégica con capacidad de ejecución, entendiendo tanto el impacto de una decisión en el negocio como los detalles operativos que pueden generar una contingencia.

Buscamos a un profesional con criterio independiente y experiencia multidisciplinaria, capaz de identificar riesgos, convertirlos en planes de acción y asegurar que las medidas correctivas realmente se implementen.

El rol combina la construcción de la función con la atención directa a situaciones operativas e incidentes reales. No se limita a diseñar políticas o identificar riesgos: requiere llevar las soluciones hasta su implementación y cierre.

Proyección de carrera: La posición inicia como Senior Individual Contributor, con total ownership funcional. Conforme evolucionen la función, las necesidades de la organización y la estructura presupuestal, existe la posibilidad de construir y desarrollar un equipo a cargo.

¿Qué harás? / Responsabilidades clave

- Gestión de Riesgos y Control Interno: Diseñar y mantener el marco de Risk Management. Identificar riesgos financieros, operativos, laborales, legales y regulatorios, asegurando planes de mitigación y seguimiento hasta su cierre.
- Gobierno Financiero y Contable: Evaluar controles y procesos financieros junto con Finanzas. Analizar información contable y participar activamente en asuntos relacionados con NIF, regularizaciones contables, riesgos fiscales y prevención de fraude.
- Supervisión Laboral y Operativa: Trabajar con HR y Operaciones en el cumplimiento de la legislación laboral, contratación, nómina, seguridad e higiene, instalaciones, condiciones de trabajo y gestión de contingencias patronales.




- Gobernanza de Contratos y REPSE: Revisar riesgos en contratos comerciales, convenios institucionales/educativos, proveedores y beneficios. Auditar el cumplimiento riguroso del REPSE y coordinar su regularización.
- Compliance e Investigaciones Internas: Mantener el modelo de cumplimiento (fiscal, laboral, anticorrupción, privacidad de datos). Monitorear cambios regulatorios, gestionar el canal de denuncias, liderar investigaciones internas y coordinar el Comité de Ética.
- Auditorías, Litigios y Contingencias: Coordinar auditorías, inspecciones y requerimientos de autoridades, así como la gestión estratégica de litigios y contingencias legales junto con Legal y asesores externos.
- Gestión de Crisis: Participar activamente en la evaluación de situaciones de alto impacto, establecer prioridades, coordinar la respuesta operativa y asegurar las acciones de remediación.
- Ejecución y Enforcement: Dar seguimiento firme a compromisos, controles y acciones correctivas, influyendo sobre las áreas involucradas y venciendo resistencias operativas hasta lograr el cierre.
- Asesoría a Dirección: Convertir riesgos y hallazgos técnicos en información clara, reportes ejecutivos (KRIs/KPIs) y decisiones accionables para la Dirección General.

¿Qué buscamos?

Buscamos a alguien que pueda pasar de una conversación estratégica con Dirección a entrar personalmente al detalle de un problema cuando sea necesario; que pueda cuestionar decisiones, manejar conversaciones difíciles con firmeza y diplomacia, y dar seguimiento hasta que las soluciones realmente ocurran.

Requisitos:

- Licenciatura en Administración, Contaduría, Finanzas, Derecho, Economía o carrera afín.
- 8+ años de experiencia cualificado total,



incluyendo al menos 5 años en posiciones de liderazgo, gestión transversal o funciones de alta responsabilidad.
- Experiencia combinada en Risk Management, Compliance, Control Interno, Auditoría, Finanzas, Administración, HR o funciones relacionadas.
- Conocimiento práctico del entorno regulatorio mexicano (fiscal, laboral, corporativo, administrativo).
- Capacidad demostrable para analizar información financiera, evaluar controles y comprender NIF, NIS, regularizaciones contables y riesgos fiscales.
- Experiencia en gestión de contingencias, investigaciones internas, auditorías, inspecciones de autoridades o litigios.
- Conocimiento de marcos de control interno (particularmente COSO) y capacidad para aplicarlos de manera práctica y proporcional al negocio.
- Competencias clave: Asertividad, tenacidad (enforcement), resiliencia bajo presión, habilidad para manejar conflictos e independencia de criterio.
- Inglés avanzado (oral y escrito).

Será un plus:

- Experiencia previa en empresas de tecnología, software, SaaS o multinacionales.
- Certificaciones o formación en Compliance, Risk Management o Control Interno.

Beneficios:

? $55,000–$85,000 MXN brutos, acorde con experiencia y perfil.

La oferta económica final se determinará con base en la experiencia, habilidades técnicas y competencias demostradas durante el proceso de selección.

? Trabajo de lunes a viernes con horario flexible

? Modalidad mixta, después del periodo de capacitación.

? Seguro de Gastos Médicos Mayores, seguro dental y seguro de vida.

? 30 días de aguinaldo.

? Fondo de Ahorro tope legal.

? TotalPass con descuento de hasta 90%

? Vacaciones: 15 días el primer año, 20 días el segundo, 22 días el tercer año y 25 días del cuarto año en adelante

? Días ilimitados por enfermedad justificados/ 5 días injustificados.

? 10 Días de asueto al año.

?? 4 semanas adicionales de licencia por maternidad/paternidad.

?️ Prima Vacacional 25%

?️ Comedor premium subsidiado a tope legal.

? Appraisal Anual.

📌 Risk and Compliance Officer (Ciudad de México)
🏢 Odoo
📍 Ciudad de México