Analista de Desarrollo Organizacional (Ciudad de México)

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13 ago
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Servicios Aduanales y Maniobras de Aerocarga, SA de
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Ciudad de México

13 ago

Servicios Aduanales y Maniobras de Aerocarga, SA de

Ciudad de México

Corporativo SAYMA se encuentra en búsqueda de talento para integrarse a nuestro equipo como Analista de Desarrollo Organizacional.

Si te apasiona impulsar la cultura organizacional, desarrollar estrategias de comunicación interna, coordinar programas de capacitación y contribuir al crecimiento del talento, ¡esta ocasión es para ti!

Objetivo de Puesto:

Contribuir al fortalecimiento de la cultura organizacional, la eficiencia operativa y el desarrollo del talento mediante el diseño, implementación y seguimiento de estrategias, programas y procesos orientados al crecimiento organizacional, el clima laboral, la comunicación interna y la experiencia del colaborador.

Principales Funciones:

Diseñar, implementar y dar seguimiento a programas de Desarrollo Organizacional.
Desarrollar estrategias que fortalezcan la cultura organizacional y el sentido de pertenencia.
Medir y dar seguimiento al clima laboral mediante encuestas, indicadores y planes de acción.
Coordinar la elaboración y seguimiento del Plan Anual de Capacitación.
Gestionar el reporte mensual de capacitación y el resguardo de evidencias.
Detectar necesidades de capacitación (DNC) con líderes de las diferentes áreas.
Coordinar la logística de cursos presenciales y virtuales.
Participar en procesos de evaluación de desempeño, planes de carrera y sucesión.
Diseñar e implementar estrategias de comunicación interna.




Coordinar actividades de integración y experiencia del colaborador.
Dar seguimiento al cumplimiento de la NOM-035 y programas de bienestar.
Elaborar indicadores y reportes del área para medir la efectividad de las estrategias implementadas.
Colaborar en proyectos de mejora continua y transformación organizacional.
Requisitos:

Licenciatura concluida en Psicología, Administración, Comunicación, Recursos Humanos o carrera afín.
Experiencia mínima de 2 años en Desarrollo Organizacional, Capacitación, Cultura Organizacional o Comunicación Interna.
Experiencia en coordinación de programas de capacitación.
Conocimiento en evaluación de desempeño y clima organizacional.
Deseable conocimiento de la NOM-035.
Manejo de Microsoft Office (Excel, PowerPoint y Word).
Ofrecemos

Sueldo competitivo.
Prestaciones de ley.
Oportunidad de desarrollo profesional.
Excelente ambiente laboral.
Si buscas un reto profesional donde puedas generar impacto en la cultura organizacional y el desarrollo de las personas, ¡queremos conocerte!
.

-Requerimientos- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
3 años de experiencia
Conocimientos: Trabajo en equipo, Canva, Capacitación, Cultura organizacional, Evaluación de desempeño, Gestión de clima laboral, Gestión de clima organizacional, Estrategia de comunicación
Palabras clave: analyst

📌 Analista de Desarrollo Organizacional (Ciudad de México)
🏢 Servicios Aduanales y Maniobras de Aerocarga, SA de
📍 Ciudad de México

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