Liderar, coordinar y optimizar los procesos de atracción, selección e incorporación del talento clave en la organización, asegurando la cobertura oportuna de las vacantes y garantizando una excelente experiencia tanto para los candidatos como para los líderes de área.
TIPO DE CONTRATO:
Contrato por tiempo indeterminado
EDUCACIÓN MÍNIMA:
Educación superior - Licenciatura
AÑOS DE EXPERIENCIA:
3 años
JORNADA LABORAL:
Jornada completa
📌 Coordinadora de reclutamiento. (Tonalá)
🏢 Importante grupo
📍 Tonalá
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.