Descripción
Diseñar e implementar un sistema de planeación y sucesión de talento alineado a la planeación estratégica.
Rediseñar e implementar un sistema de capacitación y desarrollo.
Rediseñar un sistema de atracción y selección para traer el mejor talento del mercado
Administrar un sistema de compensación competitivo que permita retener y atraer al mejor talento
Promover prácticas que generen un clima laboral fiable en todas las ubicaciones, garantizando el cumplimiento de las leyes laborales locales.
Requisitos:
Ingles avanzado indispensable
Titulación universitaria en Administración de Empresas, Psicología Industrial, Recursos Humanos u otro campo relacionado. Deseado estudios de Maestría
Experiência demostrada de al menos 8 años en roles de recursos humanos, con al menos 5años en una posición de gerente.
Conocimiento profundo de las mejores prácticas en recursos humanos, legislación laboral.
Habilidades sólidas de liderazgo, comunicación y resolución de problemas.
Capacidad para trabajar en equipo de manera efectiva en un entorno global.
Orientación a resultados y capacidad para trabajar bajo presión en un ambiente ágil y en constante cambio.

📌 Director De Recursos Humanos Saltillo
🏢 HB Human Talent
📍 Saltillo