**Responsabilidades**:- Monitorear e informar sobre el desempeño de ventas.
- Gestionar y entrenar al equipo de ventas.
- Ayudar en el desarrollo de los planes anuales de marketing y ventas.
- Comunicación constante con brokers para un cierre de ventas en tiempo y forma.
- Elaboración de métricas de comportamiento del mercado/ clientes, que permitan elevar el volumen de ventas.Competencias:- Comunicación asertiva- Compromiso a cumplimiento de metas- Desarrollo de colaboradores- Trabajo en equipoTipo de puesto: Tiempo completoSueldo: A partir de $40,****** al mesHorario:- Diurno- Incluye fines de semana- Lunes a viernes- Turno de 8 horasTipos de compensaciones:- Bono de productividad- Bono mensualLugar de trabajo: Empleo presencial