Responsabilidades
Publicación de vacantes en bolsas de empleo y plataformas digitales
Filtrado de currículums y preselección de candidatos
Coordinación y seguimiento de entrevistas
Atención a candidatos durante el proceso de reclutamiento
Integración y actualización de expedientes de personal
Captura y control de bases de datos
Apoyo en procesos de onboarding inducción de nuevos ingresos
Elaboración de reportes administrativos básicos
Apoyo en actividades generales del área de Recursos Humanos
Requisitos
Bachillerato concluido o licenciatura en curso o concluida en Administración, Psicología o
afín
Manejo básico de herramientas de oficina Excel, Word, correo electrónico
Habilidades de organización y comunicación
Actitud de servicio y trabajo en equipo
Habilidades deseables




Atención al detalle
Proactividad
Capacidad de seguimiento y organización Manejo básico de plataformas de reclutamiento
Ofrecemos
Sueldo competitivo
Prestaciones de ley
Capacitación continua
Posibilidad de crecimiento
Ambiente laboral colaborativo
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