Jefe/a de Desarrollo Organizacional (Ciudad de México)

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12 ago
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Empresa Confidencial
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Ciudad de México

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Empresa Confidencial

Ciudad de México

Únete a nuestro equipo Puesto: Jefe/a de Desarrollo Organizacional Ubicación: Estado de México, Tlalnepantla (Esquema Presencial) Área: Capital Humano / Recursos Humanos Objetivo del Puesto - Diseñar, implementar y evaluar la estrategia integral de Desarrollo Organizacional, asegurando la alineación de la cultura, el talento y la estructura organizacional con los objetivos estratégicos de la compañía, promoviendo un ambiente de alto desempeño, compromiso y crecimiento continuo. - Funciones y Responsabilidades Principales - Gestión del Desempeño y Talento: Diseñar y liderar el ciclo anual de Evaluación del Desempeño, Mapeo de Talento (*9 Box*) y planes de sucesión para posiciones clave. - Clima y Cultura Organizacional: Medir, diagnosticar e implementar planes de acción para fortalecer el clima laboral, la vivencia de los valores institucionales y la propuesta de valor al colaborador (*eNPS*). - Gestión del Cambio (C): Liderar la estrategia de acompañamiento en procesos de transformación organizacional, asegurando la adopción ágil de nuevos proyectos y metodologías de trabajo.



- Desarrollo de Liderazgo: Diseñar e impulsar programas de aceleración de talento, líneas de carrera y planes de desarrollo de competencias directivas y gerenciales. - Estructura y Puestos: Mantener actualizado el modelo de competencias, descriptivos de puesto y el diseño organizacional alineado a las necesidades operativas del negocio. - Indicadores de Gestión (KPIs): Definir y monitorear métricas principal de DO (rotación temprana, índice de promoción interna, efectividad de desarrollo) para la toma de decisiones basada en datos (People Analytics). Perfil Requerido - Escolaridad: Licenciatura en Psicología, Administración de Empresas, Gestión de Recursos Humanos o carrera afín (Titulado/a). - Deseable Maestría o Diplomado en Desarrollo Organizacional, Gestión del Talento o Desarrollo Humano. Experiencia: - 4 a 5 años de experiencia acumulada en áreas de Desarrollo Organizacional. - Mínimo 2 años

📌 Jefe/a de Desarrollo Organizacional (Ciudad de México)
🏢 Empresa Confidencial
📍 Ciudad de México

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