Oferta confidencial busca gestionar talento y administrar personal en un rol central de RR. HH. El candidato ideal supervisará nómina, procesos de recrutamiento y desarrollo de personal, asegurando cumplimiento de políticas internas y buen clima laboral.
Se valorará experiencia en liderazgo, capacidad analítica, orientación al cliente interno y proactividad para impulsar iniciativas de bienestar y motivación. Posibilidad de crecimiento en un entorno corporativo.