Su función principal es dar soporte operativo y de control, asegurando que los flujos de información y reportes al día. Además, será el responsable directo de controlar los indicadores para el pago de incentivos del personal operativo.
Turno:Lunes a viernes de 5:45 am a 3:45 pm
Información General
- Departamento: Administración
- Reporta a: Jefe de Administración / Gerente de Producción
- Tipo de jornada: Tiempo completo
Responsabilidades y Funciones Principales
- Llevar el control, cálculo y registro de los bonos de eficiencia del personal de producción.
- Monitorear los indicadores de productividad individuales y por equipo.
- Entregar en tiempo y forma los reportes de bonificaciones al área de RRHH para su aplicación.
- Actualizar las Descripciones de puesto, Organigramas y los procedimientos del área de producción.
- Llevar control de la documentación del departamento.
- Redactar reportes mensuales de desempeño operativo para la gerencia.
- Apoyar en tareas administrativas generales (archivo digital y físico,
control de incidencias).
- Apoyar en eventos y actividades generales.
Experiência y requisitos
Perfil Requerido
- Educación: Recién egresado de Lic. en administración, ingeniería industrial o afín.
- Experiência: Mínima de 1 a 2 años en puestos administrativos, idealmente dentro de entornos de manufactura, almacén o producción.
Competencias Técnicas:
- Excel Intermedio (Manejo de fórmulas, tablas dinámicas y gráficos)
- Manejo de sistemas ERP (Deseable)
- Habilidad numérica y atención al detalle
- Organización y gestión del tiempo.
- Comunicación asertiva y empatía (trato constante con personal de planta y directivos).
- Honestidad y manejo confidencial de la información.