Descripción del puesto: El encargado del departamento de recursos humanos se encargará de planear, organizar, coordinar, dirigir y evaluar el desempeño del capital humano, identificando las necesidades de los miembros que componen la organización para así poder brindar soluciones a conflictos y problemas laborales que se presenten.
- Responsabilidades y funciones.
- Desarrollar e implementar estrategias e iniciativas de RR.HH.
alineadas con la estrategia empresarial general- Tender puentes en las relaciones entre la dirección y los empleados ocupándose de las demandas, reivindicaciones y otros problemas- Gestionar el proceso de reclutamiento y selección, capacitación.
- Establecer políticas de Recursos Humanos en la organización.
- Diseñar estrategias para tener un clima laboral adecuado en la organización.
- Autorizar contratación y despido de personal, incluidos los responsables de Áreas, de acuerdo con las políticas de la organización.
- Realizar mediciones continuas del clima laboral.
- Diseñar tabuladores de sueldos basándose en encuestas de salarios y las evaluaciones de puesto.
- Supervisar el cumplimiento del Reglamento Interior de Trabajo.
- Atender y resolver problemas por demandas laborales.
- Evaluar de manera continua al personal a su cargo y,



en coordinación con los responsables de área, participar en la evaluación de todos los colaboradores de la organización.
- Supervisar las labores de la comisión de Higiene y Seguridad y la de Formación y Capacitación.
- Supervisar la implementación de los programas de inducción a la organización.
- Supervisar el desempeño del personal que labora en su área para implementar planes de desarrollo.
- Promover la actualización de los descriptivos de puestos de acuerdo con la periodicidad establecida.
- Proporcionar uniformes a todo el personal, además de verificar que estos cumplan con el mismo.Control de incidencias, vacaciones, horarios, incapacidades, permisos, etc.Elaboración y pago de nómina.Control administrativo de la información.Expedientes, documentación, etc.Prestaciones superiores a los de ley.Capacitación constante.AlimentosTurno de 8 hrs.Tipo de puesto: Jornada completa, Por tiempo indeterminadoSueldo: $12,****** - $14,****** al mesBeneficios:- Estacionamiento gratuito- Opción a contrato indefinidoTipo de jornada:- Turno de 8 horasExperiência:- el puesto Jefe de RRHH: 2 años (Obligatorio)Lugar de trabajo: Empleo presencialFecha límite para postularse: 20/06/2025Fecha de inicio prevista: 09/06/2025

📌 Coordinador De Recursos Humanos (Restaurante En Santa Anita Jal) (Sonora)
🏢 Las Jaras Aguas Termales
📍 Sonora