ZONA CUMBRES
Dirigir el departamento de Recursos Humanos de la compañía, creando y administrando políticas para mejorar la administración y comunicación de los colaboradores, enfocados a la eficacia, satisfacción de los colaboradores y la rentabilidad de la empresa. Es una empresa de 20 empleados.
Experiência en:
- Conocimiento en la ley federal del trabajo.
- Ley federal del IMSS
- Entrevistas por competencia.
- Evaluaciones de desempeño.
- Administración de personal.
Principales funciones:
Aplicación de políticas y reglamentos. Reclutamiento y selección. Contratos de trabajo. Prenómina. Control reloj checador. Eventos de integración. Contacto con despacho externo para altas y bajas y modificaciones en IMSS, timbrado de recibos. Programas de capacitación. Evaluaciones de desempeño.
Tipo de puesto: Jornada completa
Salario: $18,000.00 - $20,000.00 al mes
Horario:
- Lunes a viernes
Prestaciones:
- Vales de despensa
Tipos de compensaciones:
- Bono de asistencia
- Bono de puntualidad
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Líder de Recursos Humanos (Monterrey)
🏢 Aqua Systems Tecnología En Agua
📍 Monterrey