Responsabilidades principales
- Análisis y seguimiento de **indicadores de reclutamiento** (vacantes activas, tiempo de cobertura, fuentes de talento).
- Elaboración de **reportes y dashboards** del área de Recursos Humanos.
- Apoyo en la medición de **efectividad de vacantes publicadas**.
- Automatización básica de reportes administrativos del área.
- Apoyo en el control de información para auditorías internas.
- Colaboración con el equipo de RH para mejorar procesos basados en datos.
- Resguardo y manejo confidencial de la información.
**Requisitos**:
- Escolaridad**:Licenciatura** en Matemáticas, Estadística, Ingeniería, Administración, Sistemas o afín.
- Experiência mínima de **1 a 2 años** en análisis de datos o áreas administrativas (deseable).
- Manejo intermedio de **Excel / Google Sheets**.




- Conocimientos básicos de **herramientas de visualización** (Power BI, Tableau u otras, deseable).
- Capacidad de análisis, organización y atención al detalle.
Habilidades y competencias
- Pensamiento analítico
- Orientación a resultados
- Organización y planeación
- Comunicación clara
- Trabajo en equipo
- Ética y confidencialidad
Ofrecemos
- Sueldo competitivo acorde a experiência
- Prestaciones de ley
- Capacitación constante
- Estabilidad laboral
- Posibilidad de crecimiento profesional
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $8,547.15 - $9,187.56 al mes
Beneficios:
- Caja de ahorro
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Analista de Datos (Ciudad de México)
🏢 Futuro de la Industria Aeronautica
📍 Ciudad de México