Project Manager Sr. – experiencia en Gestión del Cambio

Zona de trabajo: Presencial CDMX

Años de experiencia:+10 años

Especificaciones técnicas: Metodologías de Gestión de Proyectos:

- Manejo de metodologías ágiles (Scrum, Kanban, SAFe) y tradicionales (PMBOK, PRINCE2, Waterfall).
- Conocimiento en gestión de riesgos, alcance, cronograma, costos y calidad.

Conocimientos en TI:

- Experiencia en procesos de Gestión del Cambio
- Participación en procesos de Transformación Organizacional

Perfil:

- Debe contar con una sólida trayectoria en gestión de proyectos complejos, gestión del cambio organizacional (Organizational Change Management), transformación de procesos, gobierno de TI y coordinación de equipos multidisciplinarios, con capacidad para interactuar de manera efectiva con la Alta Dirección, líderes de negocio y áreas técnicas.

Competencias clave:

- Liderazgo ejecutivo y capacidad para movilizar organizaciones.
- Amplia experiencia en Gestión del Cambio Organizacional.
- Excelente comunicación oral y escrita, con gran facilidad para realizar presentaciones ejecutivas y conducir talleres.
- Alta capacidad de negociación,



manejo de conflictos y construcción de consensos.
- Habilidad para influir sin depender de autoridad jerárquica.
- Pensamiento estratégico con enfoque en resultados.
- Capacidad para gestionar múltiples stakeholders y expectativas.
- Orientación al cliente y al logro de beneficios de negocio.
- Presencia ejecutiva, seguridad y credibilidad cualificado ("seniority") para interactuar con Directores, Subdirectores y Gerentes.

Softskills:

- Liderazgo e influencia para movilizar a la organización y generar compromiso con el cambio.
- Resiliencia para mantener el enfoque y superar la resistencia, los obstáculos y la presión propios de un proceso de transformación.
- Comunicación ejecutiva con facilidad de palabra para transmitir la visión del cambio y alinear a todos los niveles de la organización.
- Negociación y manejo de conflictos para construir consensos y facilitar la adopción del nuevo modelo operativo.
- Inteligencia emocional para generar confianza, gestionar relaciones con los stakeholders y liderar equipos durante el proceso de cambio.

📌 Project Manager (Benito Juárez)
🏢 Ids Comercial, S. A. De C. V.
📍 Benito Juárez