Estamos en búsqueda de un perfil estratégico que impulse el crecimiento de la fuerza comercial mediante la atracción de talento, la capacitación y el desarrollo de agentes de seguros de alto desempeño.
Responsabilidades clave:
Definir e implementar estrategias de reclutamiento enfocadas en perfiles comerciales.
Coordinar procesos de inducción, formación y acompañamiento a agentes.
Dar seguimiento a indicadores principal y elaborar reportes ejecutivos.
Diseñar planes de retención, productividad y desarrollo comercial.
Asegurar la ejecución disciplinada de procesos internos y estándares operativos.
Requisitos:
Mínimo 3 años de experiência en reclutamiento, capacitación o desarrollo comercial dentro del sector asegurador.
Licenciatura concluida.
Habilidades sólidas en liderazgo, comunicación, análisis y gestión comercial.
Experiência trabajando con fuerzas de venta o equipos comerciales.




Disponibilidad para laborar en modalidad 100% presencial en Guadalajara (Col. Providencia).
Oferta:
Sueldo base de $25,000 mensuales (negociable según experiência).:
Bonos por cumplimiento de objetivos.
Prestaciones de ley.
Confiable de Gastos Médicos Mayores a partir del sexto mes.
Posibilidad de crecimiento dentro del área comercial.
Puesto presencial de tiempo completo.
Si cuentas con experiência en el sector asegurador y te interesa un rol con impacto directo en el crecimiento de la fuerza comercial, te invitamos a postularte.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $25,000.00 - $28,000.00 al mes
Pregunta(s) de postulación:
¿Cuantos años de experiência tienes en el reclutamiento y desarrollo de agentes de seguros?
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Líder De Atracción Y Formación Comercial Sector Asegurador Guadalajara
🏢 Empodera Training
📍 Guadalajara