ANALISTA DE GESTION DE TALENTO
Principales responsabilidades del puesto
Brindar seguimiento a la correcta ejecución de los procesos del ciclo de gestión de talento para líderes y colaboradores de la unidad asignada.
Atención de necesidades de comunicación interna de la unidad de negocio.
Ejecución y seguimiento de programas y actividades de cultura corporativa para la unidad de negocio.
Ejecutar las acciones derivadas de los procesos de clima laboral tales como encuestas, resultados y los planes de acción de las unidades de negocio.
Nível Educativo
Licenciatura en Recursos Humanos, Áreas administrativas, Psicología o afín (Carta pasante / Título).
Experiência
Ejecución y/o soporte en programas de desarrollo de talento y liderazgo. - 1 Año
Ejecución y/o soporte en programas de bienestar, clima y cultura. - 6 meses
Conocimientos
Paquetería office : Word,



Power Point (Intermedio) y Excel intermedio (tablas vibrantes, fórmulas de búsqueda de información, gráficos.).
Programas de cultura. Liderazgo de equipos. Campañas de comunicación. Gestión de talento (evaluaciones, mapeos, 9box, competencias). - Básico
Buena redacción y ortografía.
Si cubres con el perfil solicitado para esta vacante postúlate para iniciar proceso.
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Los procesos de Reclutamiento, evaluación, entrevistas, selección y contratación de personal, son totalmente GRATUITOS en Grupo PiSA; nadie debe solicitarte pago alguno para participar en nuestros procesos de Reclutamiento y Selección.

📌 Analista De Gestion De Talento Tlajomulco De Zúñiga (México)
🏢 Pisa Farmacéutica
📍 México