Matamoros, TamaulipasImportante empresa multinacional del sector manufacturero busca un(a) Learning & Development Coordinator para liderar y coordinar las estrategias de capacitación y desarrollo del talento dentro de un contexto de manufactura.Responsabilidades- Coordinar el plan anual de capacitación y asegurar su ejecución.
Identificar necesidades de entrenamiento en conjunto con los líderes de cada área.
Administrar la plataforma de capacitación y mantener actualizados los registros de entrenamiento.
Dar seguimiento al cumplimiento de programas obligatorios y regulatorios.
Coordinar programas de inducción para personal de nuevo ingreso.
Medir indicadores de capacitación y elaborar reportes para la dirección.
Colaborar con Recursos Humanos y Operaciones en iniciativas de desarrollo organizacional y mejora continua.
Coordinar proveedores externos de capacitación cuando sea requerido.Requisitos- Licenciatura concluida.




Experiencia mínima de 3 años coordinando programas de capacitación dentro de empresas manufactureras.
Conocimiento en administración de matrices de entrenamiento, planes de desarrollo e indicadores de capacitación.
Experiencia trabajando con personal operativo, administrativo y de liderazgo.
Manejo de Microsoft Office.IndispensableInglés avanzado / fluido (hablado y escrito).
El puesto requiere comunicación constante con equipos internacionales.
Únicamente se considerarán candidatos que demuestren un nivel de inglés fluido durante el proceso de selección.Ofrecemos- Sueldo competitivo.
Prestaciones superiores a las de la ley.
Oportunidad de crecimiento competente dentro de una empresa global.

📌 Remote Contract Coordinator Reynosa
🏢 Empresa reconocida
📍 Reynosa