Intern HR (México)

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México

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Role Summary The intern will support the task and relevant projects in order to develop hard and soft skills.

Job Specific Responsibilities

- Assist to develop training date base to enhance the review of the typical PEMEX audits.

- Support to the HR Operations area in developing formats, reports, presentations and database.

- Registration of personnel information for Audit Purposes.

- Follow up to Crew change assistance.

Equipment and Systems

Advanced knowledge of computer software applications (Word, excel, power point and outlook).

Qualifications

Preferably a bachelor's degree: Business Administration, English Language, International Business.

Years of experience: not required.

Skills/abilities

Communication skills.

Basic or Intermediate English level.

📌 Intern HR (México)
🏢 Fontis Energy
📍 México

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