**PROPÓSITO GENERAL DEL PUESTO**:Promover y desarrollar integralmente el potencial humano, contribuyendo al logro de los objetivos estratégicos de la empresa, en función de los valores y cultura organizacional.
**PUESTO AL QUE LE RINDE CUENTAS**: Dirección General**PUESTOS QUE LE REPORTAN**:Auxiliar de Recursos Humanos**ESTUDIOS, HABILIDADES Y EXPERIENCIA REQUERIDOS**:- Lic. en Psicología Organizacional, Psicología Industrial o Similar- 5 años o más de Experiência en Puestos de Recursos Humanos- Enfoque en resultados- Habilidad para fomentar la cultura organizacional- Gran habilidad de comunicación.
**PERFIL DE LA PERSONA**:- Organizado- Proactivo- Responsable- Liderazgo- Empatía- Pensamiento Estratégico- Comunicación Efectiva- Inteligencia Emocional- Trabajo en Equipo- FUNCIONES O RESPONSABILIDADES PRINCIPALES: _1).
Ejecutar y coordinar el proceso de reclutamiento2).
Fomentar la cultura empresarial3).
Promover el sentido de pertenencia en los colaboradores.4).
Elaborar los planes de capacitación individuales.5).




Gestión y apoyo en la realización de las evaluaciones de desempeño del equipo.6).
Mantener un clima laboral destacado en la organización.7).
Coordinar los eventos de la empresa.8).
Elaboración de políticas, procedimientos y KPI ́s del departamento.9).
Gestión de Pagos de nómina10).
Altas de Personal ante el IMSS11).
Elaboración de Recibos de Nómina12).
Registro de incidencias de los colaboradores13).
Control de vacaciones y prestaciones de empleados14).
Contrataciones y Despidos de Personal.15).
Tener el expediente completo de todos los colaboradores16).
Supervisar las actividades de Higiene y Seguridad17).
Actividades adicionales de apoyo a otras áreas.Tipo de puesto: Tiempo completoSalario: $45,****** al mesTipo de jornada:- Lunes a viernesEducación:- Licenciatura terminada (Obligatorio)Experiência:- Gerente de Recursos Humanos: 5 años (Obligatorio)

📌 Gerente De Recursos Humanos (Saltillo)
🏢 Steel Complements S.A. de
📍 Saltillo