Evaluador de personal
Funciones:
Conduce entrevistas estructuradas que permiten identificar las competencias fundamental del evaluado, tales como liderazgo, trabajo en equipo, toma de decisiones y manejo del estrés, entre otras.
Colabora estrechamente con el área de Recursos Humanos en la identificación del talento más adecuado para nuevos ingresos, promociones internas y planes de carrera
Impartir talleres y sesiones prácticas dirigidas a responsables de selección y mandos medios, donde se explique paso a paso cómo aplicar pruebas psicométricas
Requisitos:
Licenciatura en Psicología (con cédula cualificado).
Capacidad analítica y resolución de probelmas
Conocimiento en pruebas psicométricas e entrevistas por competencias.
-Habilidades de análisis, comunicación y ética profesional.
OFRECEMOS:
Buen ambiente laboral
Prestaciones superiores a la ley
Pago complementario: Sueldo base Promedio $10,000 a $18,000 MXN Mensuales
Bonos mensuales y trimestral
Tipo de jornada: lunes a Viernes
Tipo de puesto: Jornada completa
Sueldo: $8, - $10, al mes
Beneficios:
Aumentos salariales
Caja de ahorro
Estacionamiento de la empresa
Seguro de gastos médicos
Uniformes gratuitos
Vales de despensa
Pago complementario:
Bono de productividad
Bono de puntualidad
Tipo de jornada:
Lunes a viernes
Escolaridad:
Licenciatura trunca o en curso (Deseable)
Experiência:
Recursos humanos: 1 año (Deseable)
Lugar de trabajo: Empleo remoto
📌 Evaluador De Personal Estado De México
🏢 Sayer Lack Mexicana S. A. De C. V.
📍 Estado de México
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