Coordinar y supervisar programas de desarrollo y capacitación de personal.
Implementar y aplicar sistemas de evaluación de desempeño del personal.
Participar en la elaboración del planeamiento de carrera dentro de la organización.
Asesorar acerca de las dotaciones necesarias para la organización.
Elaborar, implementar, coordinar y evaluar planes de beneficios adicionales y de servicios sociales destinados al personal.
Aplicar las normas y reglamentos internos
Prevenir y solucionar los conflictos en las relaciones laborales individuales y colectivas.
Elaborar indicadores de gestión de recursos humanos e información para la toma de decisiones.
REQUISITOS.
Gusto por reclutamiento
Aptitudes para atención y gestión telefónica
Trabajar en equipo
Orientación al cliente
Comunicación asertiva.
Favor de comunicarse al **729-- **
Tipo de puesto: Jornada completa
Salario: $6,155.27 - $9,000.00 al mes
Horario:
- Turno de 8 horas
Prestaciones:
- Aumentos salariales
- Horarios flexibles
- Seguro de gastos médicos
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Analista de Recursos Humanos (Toluca de Lerdo)
🏢 Consulting & Business.
📍 Toluca de Lerdo