Descripción y detalle de las actividades
Asegura la formación de una cultura orientada hacia la calidad, productividad y rentabilidad a través de la integración de un equipo de trabajo competitivo en el ambiente de desarrollo y reconocimiento que contribuya a la realización personal y cualificado de los colaboradores
Experiência y requisitos
Lic. en Administración, Desarrollo Organizacional o Psicología
Conocimientos en: Desarrollo Organizacional, Administración de Personal, Procesos de Nomina, Administración de Sueldos y Salarios, Relaciones Interpersonales, Ley del IMSS, Infonavit, STPS, Repse, Normativa de seguridad e higiene, Administración de relaciones con dependencias oficiales, Manejo de sindicatos.
Beneficios
Beneficios de acuerdo a la LFT
transporte
confiable de gastos médicos
Número de vacantes 1
Área Recursos Humanos
Contrato Permanente
Modalidad Presencial
Turno Diurno
Jornada Tiempo Completo
Horario
Tiempo completo
Estudios Carrera con título competente
InglésHablado: Intermedio, Escrito: Intermedio
Disponibilidad p.
viajar Si

📌 Coordinador De Recursos Humanos Tijuana (México)
🏢 Grupo Amaya Curiel y Compañias
📍 México