**Objetivo del Puesto**:
Coordinar, ejecutar y dar seguimiento a los procesos clave de recursos humanos en la empresa, asegurando el cumplimiento de normativas laborales y el fortalecimiento del clima laboral. Apoyar en la administración del personal operativo y administrativo, con enfoque en la mejora continua del capital humano dentro de una operación de transporte de personal.
**Funciones y Responsabilidades Principales**:
- Reclutamiento y selección de personal operativo (choferes, mecánicos, supervisores) y administrativo.
- Elaboración y gestión de expedientes de empleados.
- Control y actualización de incidencias (asistencias, retardos, ausencias).
- Control de contratos, renovaciones y vencimientos.
- Apoyo en la elaboración de nómina en conjunto con el área contable o externa.
- Apoyo en procesos disciplinarios: actas administrativas, sanciones, investigaciones internas.
- Coordinación de capacitaciones obligatorias (DC-3) y seguimiento de planes de formación.
- Gestión de incentivos, incentivos y clima organizacional.
- Apoyo en estrategias de retención y desarrollo del personal.
- Cumplimiento de la normatividad vigente en materia laboral, de transporte y seguridad e higiene.
**Requisitos**:
- Licenciatura en Psicología, Administración,
Relaciones Industriales o afín.
- Experiência mínima de 2 a 3 años en un puesto similar, preferentemente en empresas del giro transporte, logística o industrial.
- Conocimiento en LFT, IMSS, INFONAVIT, STPS.
- Manejo de sistemas de control de asistencia y plataformas de nómina.
- Dominio de paquetería Office (Excel intermedio/avanzado).
- Habilidades de comunicación, negociación, organización y solución de conflictos.
- Manejo de pre
- nómina.
- Vivir cerca del Municipio de Pedro Escobedo o no tener tema con el traslado a la zona de trabajo.
**Competencias Clave**:
- Orientación a resultados
- Trabajo en equipo
- Proactividad
- Confidencialidad
- Capacidad de análisis
- Toma de decisiones
- Tolerancia a la presión
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $14,000.00 - $16,000.00 al mes
Beneficios:
- Opción a contrato indefinido
- Teléfono de la empresa
- Uniformes gratuitos
Tipo de jornada:
- Incluye fines de semana
Escolaridad:
- Licenciatura terminada (Obligatorio)
Experiência:
- Reclutamiento y selección: 2 años (Obligatorio)
Lugar de trabajo: Empleo presencial
📌 Generalista de Recursos Humanos (Centro)
🏢 Autotrasportes Alfil
📍 Centro
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