**Detalles del puesto**:
- **País**:México
- **Alcance del puesto**:Local
- **Área de Negocio**:Recursos_Humanos
- **Disciplina**:Ecología Higiene y Seguridad
- **Nível de talento**: NT 5 -Coord Especialista/Analista/Auxiliar/Técnico
**Proposito del Puesto**:
- Garantizar la seguridad del personal de la operacion y maquinaria de las instalaciones a través del sistema de Gestión de Ecología, Higiene y Seguridad, cumpliendo con las políticas y normas corporativas gubernamentales para generar un ambiente seguro de trabajo y cultura a todos los níveles de la compañía.
**Toma de Decisiones (Propias del puesto)**:
Deteccion de actos, procesos y condiciones inseguras cumplimeinto de capacitación en seguridad
Implementar mejoras de seguridad en maquinaria y estaciones de trabajo
- Autorizar planes de trabajo
**Áreas de responsabilidad (Que se hace/Cómo se hace/ Para qué se hace) - Indicador**:
Coordinar comités de cada elemento mediante capacitación y reuniones programadas que desarrollen planes de acción en base las áreas de posibilidad.
- Score Card Eval
Garantizar el funcionamiento del sistema contraincendios, generando iinspecciones y pruebas de alarmas para contrarrestar cualquier emergencia dentro y fuera de las instalaciones.
- Auditoria de la Aseguradora
Salvaguardar los bienes de la empresa mediante la implementacion de controles, políticas y procedimientos que generen acciones de mejora continua.
- Security Frame Work
Generar acciones para cumplir con la legislación ambiental, mediante auditorias internas.
- Industria Limpia / Liderazgo Ambiental
Realizar analisis e investigación de accidentes e incidentes para garantizar áreas libres de riesgo que cuiden la integridad del personal, maquinaria, equipo y edificios.




- Accidentalidad /Acciones Correctivas
Identificar condiciones de riesgo a la salud del trabajador mediante observaciones en piso y auditorias, cumpliendo con las recomendaciones de servicio médico
- Elemento 15, 17 y 19
Generar un ambiente seguro y sano en el trabajo mediante políticas, procedimientos, normas y temas prioritarios para concientizar al personal.
- Accidentalidad / Elemento 7
- Administrar las entradas y salidas del equipo de protección y residuos peligrosos al almacén a través de la identificación y eliminación de causa raíz.
- Auditorias a residuos peligrosos, presupuesto.
**Formación, Experiência, Habilidades Clave y Red de Interacción**:
Formación
- **Educación**:Licenciatura / Ingenieria
- **Título - Carrera**:Licenciado en Administración/Ingeniero Químico/Ambiental/Industrial o a fin
- **Conocimientos Especializados**:Trabajos de Riesgo / Normatividad
- **Idiomas y % de dominio**:30 % de ingles
Experiência
- **Años de experiência**:2 Años
- **Área**:EHS
- **Giro de la empresa**:Indistinto
- **Puesto**:Coord EHS / Supervisor de seguridad
- Red de Interacción
- **Superior inmediato (puesto)**:Gerente de EHS, Líder de Recursos Humanos
- **Subordinados (puestos)**:Todo el personal y áreas de la empresa
- **Proveedores internos de la empresa (puestos con mayor interacción)**:Todos los puestos
- **Proveedores externos**:Sistema Contra incendio, Patrimonial, Equipo de protección personal, Residuos peligrosos, Residuos de manejo especial, Bomberos, Cruz Roja, Protección Civil, GAMI
- **Clientes internos de la empresa (áreas principales)**:Unidad de Negocio, Áreas Staff, Áreas de RH
- **Clientes externos**:Secretaria del Trabajo y Previsión Social, Secretaria del Medio Ambiente y Recursos Naturales, Aseguradora Chartis

📌 Coord. de Seguridad Industrial (Santiago de Querétaro)
🏢 Mabe
📍 Santiago de Querétaro