TRAYECTO, empresa líder en el sector del transporte, te invita a formar parte de nuestro equipo. Si posees un sólido conocimiento en Recursos Humanos, específicamente dentro del área de transportes, y buscas un contexto profesional dinámico y desafiante, ¡esta es tu oportunidad! Estamos en la búsqueda de talento excepcional para enriquecer nuestra organización.
Requisitos Indispensables:
- Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia comprobable en el área de Recursos Humanos, con un enfoque específico en el sector logístico y de transportes.
- Conocimiento de Reclutamiento en Campo: Habilidad demostrada para identificar, atraer y seleccionar candidatos a través de estrategias de reclutamiento directo y en campo.
- Manejo de Redes Sociales: Experiencia en la utilización de plataformas digitales y redes sociales para la promoción de vacantes, employer branding y atracción de talento.
- Conocimiento de Perfiles Administrativos y Operativos en Logística: Comprensión profunda de las competencias, habilidades y responsabilidades asociadas a perfiles tanto administrativos como operativos dentro de la cadena de suministro y logística.
- Orientación a Resultados: Capacidad para trabajar bajo presión, cumplir con objetivos y entregar resultados de alta calidad.
- Habilidades de Comunicación: Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, con capacidad para interactuar de manera efectiva con candidatos y personal interno.
- Proactividad e Iniciativa: Actitud proactiva, con capacidad para identificar áreas de mejora y proponer soluciones innovadoras.
Funciones Principales:
- Desarrollar e implementar estrategias de reclutamiento y selección para cubrir vacantes en todas las áreas de la organización, con especial énfasis en perfiles operativos y administrativos del sector transporte.
- Realizar el reclutamiento en campo, visitando puntos estratégicos para atraer talento potencial.
- Gestionar y optimizar la presencia de TRAYECTO en redes sociales y plataformas de empleo para potenciar nuestra marca empleadora.
- Realizar entrevistas (por competencias, por comportamiento, etc.), evaluaciones y dinámicas grupales.
- Coordinar y dar seguimiento a los procesos de selección hasta la contratación.
- Colaborar en la definición de perfiles de puesto y planes de carrera.
- Mantener actualizada la base de datos de candidatos.
- Participar en la creación e implementación de iniciativas para el desarrollo y bienestar del personal.
¿Qué Ofrecemos?
- Formar parte de una empresa sólida y en constante crecimiento.
- Un ambiente de trabajo profesional y colaborativo.
- Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional.
- Compensación competitiva acorde a tu experiencia y habilidades.
- La posibilidad de impactar directamente en el éxito de nuestra operación logística.
¿Por qué TRAYECTO?
En TRAYECTO, valoramos el talento y el compromiso de nuestro equipo. Entendemos que el éxito de nuestra operación logística depende en gran medida de las personas que forman parte de ella. Buscamos profesionales que compartan nuestra pasión por la excelencia y que deseen crecer junto a nosotros. Si te apasiona el mundo de los Recursos Humanos y el sector del transporte, y buscas un lugar donde tus conocimientos sean reconocidos y valorados, ¡queremos conocerte!