- Ofrecer consulta médica a colaboradores.
- Atención a las normas de Salud, Seguridad e Higiene.
- Control de medicamentos.
- Realizar exámenes médicos a personal de nuevo ingreso.
- Control y seguimiento de incapacidades y trámites de IMSS.
- Gestión de campañas de salud y planes preventivos.
- Atención a emergencias.
- Realizar valoración médica post incapacidad para la reincorporación de trabajadores.
- Recorridos para la detección de condiciones y actos inseguros dentro de las instalaciones.
- Elaboración de diagnóstico médico por posibles riesgos de trabajo.
- Elaboración de expedientes médicos de acuerdo a la NOM-004-SSA3-2012.
Requisitos
- Título y cédula profesional vigentes.
- Experiencia mínima de 1 año como médico laboral.
- Conocimiento de las Normas de la STPS.
- Conocimiento de primeros auxilios.
Ofrecemos
- Salario base.
- Prestaciones de ley.
- Horario fijo.
- Vales de despensa.
- Premio de puntualidad y asistencia.
- Bono de productividad.
- Fondo de ahorro.
Beneficios:
- Descuento de empleados.
- Estacionamiento gratuito.
Experiencia:
- Medicina Laboral: 1 año (obligatorio)
Lugar de trabajo: Empleo presencial.
Required Skill Profession
Healthcare Diagnosing Or Treating Practitioners
📌 Medico general (Monterrey)
🏢 Adosa
📍 Monterrey
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