La disrupción es la nueva normalidad, y en el Tecnológico de Monterrey, cada mañana, nos despertamos con la responsabilidad de transformar nuestro contexto. Nuestros procesos están centrados en las personas, asegurando experiencias extraordinarias junto con nuestro talento y el nuevo Modelo Educativo Tec21. Aquí encontrarás tu propósito aprovecharás oportunidades innovadoras, formando parte de una cultura colaborativa basada en la inclusión, la meritocracia y el respeto.
¿Te consideras una persona con mucha pasión por nuevos retos, inquietud por aportar ideas innovadoras y sobre todo comprometido a transformar México a través de la educación?
Esta oportunidad es para ti
¿Qué harás?
Siendo Coordinador(a) Innovación Corporativa el reto principal es diseñar, coordinar y ejecutar iniciativas de innovación corporativa que fortalezcan la vinculación entre la organización, empresas, emprendedores, startups y aliados estratégicos, generando soluciones de alto impacto,
oportunidades de negocio y proyectos que contribuyan al cumplimiento de los objetivos institucionales y al posicionamiento de la organización como referente en innovación y emprendimiento.
¿Cómo lo harás?
Tus principales retos serán:
Diseñar y coordinar el desarrollo y ejecución de programas de innovación abierta, retos corporativos y proyectos estratégicos.
Administrar presupuestos, cronogramas, indicadores y recursos de los proyectos asignados.
Asegurar el cumplimiento de entregables, tiempos y objetivos de cada iniciativa.
Proponer nuevos programas, metodologías y modelos de colaboración con empresas
Identificar tendencias, retos y oportunidades de innovación en diferentes industrias.
Desarrollar y fortalecer relaciones con empresas, startups, inversionistas, universidades y organismos públicos y privados.
Facilitar la colaboración entre los diferentes actores del ecosistema de innovación.
Coordinar equipos multidisciplinarios, proveedores y socios estratégicos.
Dar seguimiento a indicadores de desempe