En Apave Inspection Spain ofrecemos a nuestros clientes soluciones integradas en campos como seguridad industrial, medio ambiente, naval, acústica, residuos, telecomunicaciones, ingeniería civil, edificación, prevención de riesgos laborales, sistemas de gestión, formación o eficiencia energética.
Nuestro trabajo abarca cinco actividades complementarias que permiten a nuestros clientes aunar seguridad y desempeño en todas las etapas de sus proyectos: inspección, ensayos y mediciones, auditoría y certificación, consultoría y asesoría técnica y formación.
Trabajamos para responder de manera personalizada a cualquier tipo de cliente, gracias a nuestro equipo humano especializado en diferentes disciplinas técnicas, nuestras diversas acreditaciones ENAC, autorizaciones y homologaciones y a una cobertura geográfica a nivel nacional con más de 30 delegaciones y presencia internacional en más de 50 países a través del Grupo Apave.
Descripción de la oferta
Desde Apave seleccionamos Técnico/a Intermedio de riesgos laborales en fábrica de AZUQUECA DE HENARES ( Guadalajara).
Funciones Del Puesto
Vigilar el cumplimiento de las medidas incluidas en el Plan de Seguridad y Salud en el Trabajo de la obra, comprobar la eficacia de éstas, además de garantizar el cumplimiento de los métodos de trabajo incluidos en dicho plan.
Recurso preventivo
Requisitos
Técnico intermedio/ superior PRL
Carnet de conducir y vehículo propio
Experiencia (1-2años)
Residencia Guadalajara o alrededores.
Ofrecemos
Proyecto temporal, en función de la duración de la obra ( como mínimo se estima hasta enero de 2027), se estudiará la continuidad en plantilla tras la finalización
Jornada completa ( 40 h/ s) de 19 hrs a 3 am)
Modalidad de en oficina en fábrica.
Salario según valía y/o experiencia previa .
Requisitos
Técnico intermedio/ superior PRL
Carnet de conducir y vehículo propio
Residencia Guadalajara o alrededores.
📌 Técnico/a Intermedio PRL (Guadalajara)
🏢 Apave Portugal (antes EISP Qualidade)
📍 Guadalajara
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.