Consultor SAP SuccessFactors Employee Central (EC) – Junior/Middle
Modalidad
Remoto.
Preferiblemente candidatos ubicados en Brasil (se pueden evaluar perfiles de otros países de LATAM que dominen el portugués).
Duración
Proyecto de duración indeterminada.
Objetivo del cargo
Buscamos un Consultor SAP SuccessFactors Employee Central (SF EC) de nivel Junior o Middle para apoyar un proyecto internacional, participando en actividades relacionadas con la configuración, soporte o evolución del módulo Employee Central, trabajando con equipos multiculturales.
Requisitos obligatorios
Experiencia en SAP SuccessFactors Employee Central (SF EC).
Experiencia en Employee Central Time Management (EC Time).




Experiencia en Employee Central Integration (EC Integration).
Nivel Junior o Middle.
Portugués intermedio o superior.
Inglés intermedio o superior.
Disponibilidad para trabajar de forma remota.
Preferiblemente residir en Brasil (se pueden considerar candidatos de otros países de LATAM con dominio del portugués).
Conocimientos deseables
Experiencia en proyectos de implementación, soporte o mantenimiento de SAP SuccessFactors Employee Central.
Experiencia trabajando con equipos internacionales.
Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum).

📌 Consultor SAP SuccessFactors Employee Central (Ciudad de México)
🏢 Talycap Global
📍 Ciudad de México