**Acerca de**:
Asegurar que los compromisos de la División/Dirección de Tecnología se encuentren actualizados de manera adecuada y la correcta ejecución del plan de capacitación, garantizando su cumplimiento en tiempo y forma.
**Responsabilidades**:
- Dar seguimiento a los diferentes compromisos y eventos de la División/Dirección, con la finalidad de asegurar el cumplimiento de los mismos
- Coordinar y dar seguimiento a la ejecución del plan de capacitación (cursos y eventos) a nível división/dirección.
- Gestionar y canalizar las solicitudes de información por parte de Dirección y áreas Staff externas, con el objetivo de proveer y validar los datos que se entregan
- Gestionar y canalizar las solicitudes de información por parte de Dirección de Sistemas y áreas Staff externas, con el objetivo de proveer y validar los datos que se entregan.
- Integrar el listado de proyectos estratégicos, actualizar los avances, colocar los comentarios relevantes y gestionar los cambios del portafolio estratégico de proyectos de la División/Dirección, a través del seguimiento con los Gerentes Nacionales.
- Integrar los indicadores de cada Gerencia Nacional para su reporte y seguimiento con los Gerente Staff y Divisional / Director.
**Requisitos**:
- Experiência deseable de 3 a 5 años en puestos como Consultor, Project Manager, Chief of Staff, Especialista en Transformación Digital o Business Partner, preferentemente en áreas de Tecnología, Innovación, Arquitectura Empresarial,



Desarrollo Organizacional o Mejora Continua.
- Conocimiento en herramientas como Jira, PoweBI (medio, básico)
- Capacidad de comunicación
- Capacidad de planificación y de organización
**Educación**:
- Licenciatura en Informática, en Tecnologías de la Información y Comunicaciones, en Ingeniería en Sistemas Computacionales Maestría en Calidad y Productividad, en Dirección de negocios (deseable)
- Deseable contar con estudios de especialidad en: Transformación Digital, Dirección de Proyectos, Gestión Estratégica. y/o certificaciones complementarias (Scrum, SAFe, etc.)
**Beneficios**:
- Sueldo base
- Fondo de ahorro
- Aguinaldo
- Vacaciones
- Prima vacacional
- Reparto de utilidades
- Día libre de cumpleaños
- Becas para estudio
- Útiles escolares
- Ambiente de trabajo agradable
- Entre otros beneficios y prestaciones
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $32,000.00 - $40,000.00 al mes
Ventajas:
- Apoyo para estudios
- Aumentos salariales
- Ayuda o servicio de transporte
- Caja de ahorro
- Descuento de empleados
- Descuentos y precios preferenciales
- Estacionamiento de la empresa
- Horarios flexibles
- Opción a contrato indefinido
- Programa de referidos
- Servicio de comedor
- Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo
- Vales de despensa
Tipo de jornada:
- Lunes a viernes
- Turno de 8 horas
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Lider Staff (Ciudad de México)
🏢 RECLUTAMIENTO TI MEXICO
📍 Ciudad de México