**ESPECIALISTA EN NÓMINA DE GV**
**ADP está contratando a un Especialista en Nóminas para nuestra división GlobalView**. Su función es elaborar las nóminas de los clientes y actuar como enlace para su procesamiento. Además, participará en las pruebas del sistema según sea necesario y brindará asesoramiento a clientes y otros profesionales, según sea necesario.
**En ADP, nos motiva tu éxito**. Aprovechamos tus talentos y perspectivas únicos. Agradecemos tus ideas sobre cómo hacer las cosas de forma diferente y mejor. Te apoyamos en todo momento en tus esfuerzos por alcanzar tus metas, aprender y crecer. Si el éxito te motiva, ADP es tu sitio.
Nos esforzamos para que cada interacción esté impulsada por nuestros valores **fundamentales**:experiência profunda**, **integridad lo es todo**, **excelencia en el servicio**, **innovación inspiradora**, **cada persona cuenta**, **orientado a los resultados**, **responsabilidad social**.
**RESPONSABILIDADES**:
- Producir nóminas oportunas y precisas: incluye todas las actividades de interfaz y procesamiento de nóminas.
- Mantener los manuales de procedimientos de nómina de los clientes y los documentos de procesos de negocio.
- Garantizar controles de calidad en el proceso de nómina y actualizar la documentación, incluye conciliación de resultados y controles de auditoría.
- Resaltar y escalar asuntos relevantes que puedan afectar la ejecución de las nóminas de los clientes.
- Procesar de forma oportuna y precisa los eventos cíclicos, incluyendo las actividades de fin de mes, trimestre y año. Balancear los datos de los clientes para el trimestre y el cierre.




- Gestionar los problemas de los clientes en el sistema CRM y trabajar con el cliente y los socios internos para clasificar, priorizar y realizar un seguimiento.
- Mantener actualizados los conocimientos y la experiência de la legislación estatutaria y de los sistemas ADP.
- Participar en las pruebas y validaciones según sea necesario para actualizaciones de productos, cambios de configuración y eventos de procesamiento cíclicos (como el fin de año). Ayudar implementación durante pruebas fases / paralelo procesamiento /UAT.
**CALIFICACIONES REQUERIDAS**:
- 3-5 años de Directamente Relacionado Experiência
- Licenciatura o su equivalente en educación y experiência con área de concentración principal en TI/Negocios.
- Se considera un activo el conocimiento de los requisitos de procesamiento de fin de año para las certificaciones de CPA de varios estados.
- Competente en Word y Excel.
- Habilidades avanzadas de servicio al cliente, tanto escritas como orales.
- Capacidad para analizar problemas a través de la interacción y comunicación efectiva con el cliente.
- Capacidad para trabajar bajo restricciones de tiempo para garantizar que se cumplan los plazos.




- Se valora altamente la experiência con SAP Payroll; se prefiere título universitario.
- Capacidad demostrada para gestionar y satisfacer eficazmente las expectativas del cliente.
- Persona con robusto iniciativa propia y altamente motivada.
- Puede requerirse la capacidad de trabajar en horarios flexibles.
**A little about ADP**: We are a comprehensive global provider of cloud-based human capital management (HCM) solutions that unite HR, payroll, talent, time, tax and benefits administration and a leader in business outsourcing services, analytics, and compliance expertise. We believe our people make all the difference in cultivating a down-to-earth culture that embraces our core values, welcomes ideas, encourages innovation, and values belonging. We've received recognition for our work by many esteemed organizations, learn more at ADP Awards and Recognition.
**Diversity, Equity, Inclusion & Equal Employment Opportunity at ADP**: ADP is committed to an inclusive, diverse and equitable workplace, and is further committed to providing equal employment opportunities regardless of any protected characteristic including: race, color, genetic information, creed, national origin, religion, sex, affectional or sexual orientation, gender identity or expression, lawful alien status, ancestry, age, marital status, protected veteran status or disability. Hiring decisions are based upon ADP’s operating needs, and applicant merit including, but not limited to, qualifications, experience, ability, availability, cooperation, and job performance.

📌 Especialista en Nómina de Gv (México)
🏢 Adp
📍 México