**Fecha**:8 ago. 2025
**Ubicación**: MX
**Empresa**:Arca Continental, S.A.B. de C.V. P
**Nuestra compañía**
**Arca Continental** es una empresa dedicada a la producción, distribución y venta de bebidas no alcohólicas de las marcas propiedad de The Coca-Cola Company, así como botanas saladas bajo las marcas Bokados en México, Inalecsa en Ecuador y Wise en los Estados Unidos.
Con una destacada trayectoria de más de 92 años, **Arca Continental**es la segunda embotelladora de Coca-Cola más grande de América Latina y una de las más significativo del mundo. En su franquicia de Coca-Cola, la empresa atiende a una población de más de 123 millones en la región norte y occidente de México, así como en Ecuador, Perú, la región norte de Argentina y la región suroeste de Estados Unidos. **Arca Continental** cotiza en la Bolsa Mexicana de Valores bajo el símbolo "AC".
- Misión
- Administrar, coordinar y ejecutar la información de ventas y mercadotecnia en los sistemas conforme a las políticas y lineamientos corporativos, mediante el seguimiento y control para garantizar información confiable que permita tener una base adecuada para la toma de decisiones que lleven a la generación de estrategias de mercado.
- **Responsabilidades**:
**Administrar, asegurar y distribuir el equipo tecnológico y los sistemas de tecnologías de información que se utilizan en la generación y entrega del pedido para ejecutar una operación efectiva y eficiente.**
- Planear la cantidad de equipo tecnológico móvil (Hand Held e Impresoras) necesario para reemplazar o reponer de acuerdo a las políticas establecidas para garantizar la continuidad de la operación de ventas.




- Asegurar la implementación y actualización de los sistemas de tecnología de información para contar con una operación efectiva.Coordinar con el corporativo el equipo a distribuir anualmente a cada unidad de negocio.
- Implementar y comunicar el procedimiento por robo o extravío de equipos móviles.
- Reforzar con los cedis la comunicación del buen uso de los equipos móviles a la fuerza de ventas como parte de su herramienta de trabajo.
**Asignar, aplicar y comunicar las cuotas de ventas en sus diferentes categorías para el pago de compensación a las diversas figuras que operan en la región.**
- Solicitar al corporativo el objetivo de cuota de forma mensual.
- Ejecutar en el Portal de Cuotas el objetivo por Cedi, Grupo de Rutas, Mezcla y Cliente.
- Realizar los ajustes para una cuota más equitativa entre territorios.
- Comunicar oficialmente a la operación el objetivo de cuotas mensual.
**Diseñ**ar, actualizar y comunicar los reportes de seguimiento para los indicadores estratégicos y operativos del negocio que**ayude a la toma de decisiones para el logro de los objetivos.**
- Elaborar los reportes necesarios para tener bases adecuadas en la toma de decisiones del equipo de Mercadotecnia.
- Capacitar a los tomadores de decisiones en el uso de los reportes para un adecuado aprovechamiento de la información.
- Elaborar las presentaciones de resultados de la zona para contar con una base de información relevante.
- Coordinar el Scorecard de la región que incluya los indicadores calve de las jefaturas de mercadotecnia.




- Actualizar y comunicar las métricas de desempeño de la fuerza de ventas para generar planes de acción en las oportunidades detectadas.
**Aplicar, Comunicar y/e Ayudar seguimiento a las encuestas locales y corporativas en recopilación de información de mercado que nos ayude a identificar oportunidades frente a la competencia.**
- Coordinar con el corporativo el diseño de las encuestas dirigidas al mercado.
- Comunicar a la fuerza de ventas el objetivo de cada encuesta.
- Establecer mecanismos y parámetros de control que ayuden a cumplir con el objetivo planteado.
- Retroalimentar de las gerencias comerciales sobre los avances del censo de forma periódica.
**Colaborar, Asignar y/e Validar la implementación del procedimiento para los programas de incentivos a la fuerza de ventas en conjunto con las áreas de mercadotecnia y corporativo.**
- Implementar las cuotas a los diferentes subterritorios de acuerdo a los indicadores objetivo en el concurso de incentivos.
- Comunicar efectivamente los objetivos a las figuras participantes.
- Establecer formatos de control para medir los avances del concurso.
- Coaching a los coordinadores de información para establecer cuotas a las figuras dependientes del subterritorio.
- Comunicar avances y resultados finales a la fuerza de ventas.
- Requisitos
- Licenciatura concluida en Infromatica administrativa, Administración de Empresas o Ciencias de la computación.
- Experiência en manejo de información, base de datos, estadisticos | 2 años
- Experiência en ventas | 3 años.
- Inglés | Avanzado.
Conocimientos
- Controles Administrativos
- Office & Windows
- SAP BW
- SCA ISCOMM- Deseable
- Maestría.
- Posgrado.
**Nuestro compromiso**
Arca Continental es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Las decisiones de contratación se

📌 Jefe Informacióny Sistema de Marketing P. Chihuahua
🏢 Arca Continental, S.A.B. de C.V. P
📍 Chihuahua