Estamos en búsqueda de un perfil estratégico que impulse el crecimiento de la fuerza comercial mediante la atracción de talento, la capacitación y el desarrollo de agentes de seguros de alto desempeño.
**Responsabilidades fundamental**:
- Definir e implementar estrategias de reclutamiento enfocadas en perfiles comerciales.
- Coordinar procesos de inducción, formación y acompañamiento a agentes.
- Dar seguimiento a indicadores clave y elaborar reportes ejecutivos.
- Diseñar planes de retención, productividad y desarrollo comercial.
- Asegurar la ejecución disciplinada de procesos internos y estándares operativos.
**Requisitos**:
- Mínimo 3 años de experiência en reclutamiento, capacitación o desarrollo comercial dentro del sector asegurador.
- Licenciatura concluida.
- Habilidades sólidas en liderazgo, comunicación, análisis y gestión comercial.
- Experiência trabajando con fuerzas de venta o equipos comerciales.




- Disponibilidad para laborar en modalidad 100% presencial en Guadalajara (Col. Providencia).
**Oferta**:
- Sueldo base de $25,000 mensuales **(negociable según experiência).
**:
- Bonos por cumplimiento de objetivos.
- Prestaciones de ley.
- Seguro de Gastos Médicos Mayores a partir del sexto mes.
- Oportunidad de crecimiento dentro del área comercial.
- Puesto presencial de tiempo completo.
Si cuentas con experiência en el sector asegurador y te interesa un rol con impacto directo en el crecimiento de la fuerza comercial, te invitamos a postularte.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $25,****** - $28,****** al mes
Pregunta(s) de postulación:
- ¿Cuantos años de experiência tienes en el reclutamiento y desarrollo de agentes de seguros?
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Líder De Atracción Y Formación Comercial- Sector Asegurador (Guadalajara)
🏢 Empodera Training
📍 Guadalajara