Empresa líder
Liderar el Área de cultura
About Our ClientNuestro cliente es una destacada organización.
Job DescriptionLiderar la gestión integral de Aprendizaje, clima y la cultura organizacional.
Diseñar e implementar iniciativas que promuevan el desarrollo técnico y competencial, el compromiso y la experiencia del empleado.
Coordinar procesos de medición, análisis e intervención sobre aprendizaje, clima laboral, gestión del cambio y comunicaciones internas, asegurando impacto sostenible y mejora continua en la organización
The Successful ApplicantEl candidato seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:
Título universitario en Recursos Humanos, Psicología, Administración de Empresas o áreas afines.
Conocimiento avanzado en estrategias de desarrollo organizacional y gestión del talento.




Experiencia previa en roles de liderazgo dentro del área de Recursos Humanos.
Manejo fluido de herramientas tecnológicas y sistemas de gestión de recursos humanos.
Habilidad para trabajar en entornos dinámicos y colaborar con equipos multidisciplinarios.
Capacidad para implementar programas innovadores y sostenibles en el área de talento.
Experiencia mínima de 5 años en roles de Personas y Cultura, con foco en Aprendizaje, clima organizacional, cultura y gestión del cambio.
Experiencia liderando proyectos transversales y acompañando procesos de transformación cultural en organizaciones de mediana o gran escala
What's on Offer

📌 Head De Cultura Y Talento (Nezahualcóyotl)
🏢 Page Executive
📍 Nezahualcóyotl