Importante empresa de Seguridad Privada se encuentra en búsqueda de un Coordinador de Cultura Organizacional, responsable de diseñar e implementar estrategias que fortalezcan el clima laboral, el sentido de pertenencia, la comunicación interna y la retención del talento operativo y administrativo.
Buscamos a una persona con liderazgo, enfoque estratégico y experiencia en la gestión de personal operativo.
Requisitos
Licenciatura concluida en Psicología, Administración, Trabajo Social o carrera afín.
Experiencia mínima de 1 año en Cultura Organizacional, Desarrollo Organizacional o Capital Humano.
Conocimiento en clima laboral, comunicación interna y estrategias de retención de talento.
Experiencia en liderazgo y manejo de equipos de trabajo.
Disponibilidad para trasladarse a diferentes servicios.
Principales funciones
Diseñar e implementar estrategias de cultura organizacional.
Ejecutar programas de integración, reconocimiento y motivación.
Fortalecer la comunicación interna en la organización.
Aplicar encuestas de clima laboral y dar seguimiento a los planes de acción.
Coordinar eventos institucionales y actividades de integración.
Desarrollar estrategias para la retención del personal.
Capacitar a líderes y mandos medios en temas de cultura organizacional.
Analizar y dar seguimiento a indicadores de rotación y satisfacción laboral.
Ofrecemos
Sueldo mensual de $16,500.
Prestaciones de ley.
Vales de despensa.
Estabilidad laboral.
Oportunidades de crecimiento profesional.
Sobresaliente ambiente de trabajo.
Horario
Lunes a viernes: 9:00 a 19:00 horas.
Sábado: 10:00 a 13:00 horas.
Si cumples con el perfil y deseas formar parte de una empresa sólida con ocasiones de crecimiento, ¡postúlate y forma parte de nuestro equipo!
📌 Coordinador/a Cultura Organizaciopnal San Luis Potosí
🏢 Grupo Multisistemas De Seguridad Industrial
📍 San Luis Potosí
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.