Brindar apoyo en los procesos de Capital Humano, asegurando la correcta administración del personal y el cumplimiento de las políticas internas, contribuyendo a la atracción, desarrollo y bienestar del talento.
Actividades principales
Ejecutar procesos de reclutamiento, selección, contratación e inducción de personal.
Experiencia en diseño y ejecución de programas de capacitación.
Brindar seguimiento a incidencias, relaciones laborales y procesos administrativos del personal.
Apoyar en programas de capacitación, clima organizacional y eventos internos.
Elaborar reportes e indicadores del área.
Asesorar a líderes en temas relacionados con Capital Humano.
Dar seguimiento al cumplimiento de políticas internas y legislación laboral.
Requisitos
Licenciatura concluida en Psicología, Administración, Recursos Humanos, Ingeniería en Gestión Empresarial o carrera afín.
Experiencia mínima de 2 años en Recursos Humanos Generalista.
Experiencia en reclutamiento y selección de personal.
Conocimientos en Ley Federal del Trabajo e indicadores de RH.
Licencia de conducir vigente y manejo de vehículo estándar.
Disponibilidad para viajar.
Habilidades
Comunicación efectiva.
Organización y seguimiento.
Sentido de urgencia.
Proactividad.
Trabajo en equipo.
Deseable
Experiencia en hotelería, servicios o empresas del sector turístico.
Conocimientos en NOM-035.
Manejo de plataformas de reclutamiento.
📌 Generalista De Capital Humano Cajeme
🏢 Empresas Unidas del Yaqui SA de
📍 Cajeme
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