PERFIL
Licenciatura en Administración, Psicología o carrera afín.
2 años de experiencia en Recursos Humanos.
Experiencia en reclutamiento y selección.
Manejo de IA, Canva y Microsoft Office.
Disponibilidad para viajar.
Licencia de conducir vigente.
Organización, proactividad y actitud de servicio.
PRINCIPALES FUNCIONES
Reclutamiento y selección de personal.
Coordinar el proceso de contratación e inducción.
Administrar expedientes e incidencias del personal.
Atención y seguimiento a colaboradores.
Coordinar actividades de capacitación y desarrollo.
Elaborar materiales de comunicación interna y reclutamiento con IA y Canva.
Dar seguimiento a indicadores de RH y cobertura de vacantes.
Asegurar el cumplimiento de políticas internas.
Brindar apoyo a las diferentes sucursales.
OFRECEMOS
Sueldo competitivo.
Pago semanal.
Prestaciones de ley.
Aguinaldo conforme a la LFT.
Vales de despensa.
Transporte de personal.
Caja de ahorro.
Confiable de vida.
IMSS e Infonavit al 100%.
Utilidades.
Bono de permanencia.
Apoyo económico por nacimiento de hijo.
Becas escolares para hijos de colaboradores.
Posibilidades de desarrollo y crecimiento.
Capacitación constante.
J-18808-Ljbffr
📌 Administrador De Desarrollo Humano San Luis Potosí
🏢 Kenworth del Bajio
📍 San Luis Potosí
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