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Estamos en búsqueda de un Analista de Capacitación con experiência, iniciativa y gran atención a los detalles.
Perfil requerido
Licenciatura en Psicología, Administración, Desarrollo Organizacional o afín.
Experiência en procesos de capacitación, desarrollo de personal y cultura.
Proactividad, organización y sentido de urgencia.
Principales Responsabilidades:
Elaboración y aplicación de Detección de Necesidades de Capacitación (DNC).
Manejo de trámites y formatos ante la STPS (DC3, DC1, DC4, entre otros).
Impartición de cursos de inducción y capacitación.
Creación y actualización de Kardex de Capacitación.
Coordinación de programas de comunicación interna y eventos corporativos.




Responsable del proceso de gestión de evaluaciones de desempeño.
Desarrollo e impulso de la cultura organizacional.
Seguimiento a indicadores de capacitación.
Herramientas y programas requeridos
Microsoft Office y Outlook.
Canva.
Clipchamp (edición y conversión de audio/video).
ERP
Ofrecemos
Prestaciones de ley.
Fondo de ahorro.
Convenios de descuento con comercios y servicios.
Horario:lunes a viernes de 9:00 a.m. a 7:00 p.m.
Tipo de puesto: Jornada completa
Sueldo: A partir de $1.00 al mes
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Analista De Capacitación Obrera
🏢 Expomex
📍 Obrera