Puesto: Coordinador de Recursos Humanos
I. Perfil
Sexo indistinto
. Escolaridad: Lic. en Administración, Relaciones Industriales, psicología o profesiones afines.
Experiência: Mínimo 3 años en reclutamiento, selección y contratación de personal operativo y administrativos. Administración y servicios al personal. Capacitación, Relaciones Laborales. Seguridad e Higiene. Conocimientos: Aspectos legales (IMSS-STPS), buen conocimiento de la Ley Federal del Trabajo
Manejo de Office: Intermedio
Disponibilidad de horario
Con experiência creando el área de Recursos Humanos (preferentemente)
II. Responsabilidades:
Reclutamiento, Selección y contratación de personal
Revisión y control de expedientes.
Elaboración y renovación de contratos de trabajo
Elaborar, implementar y dar seguimiento y vigilancia al cumplimiento de políticas, normas, reglamentos que permita un orden y armonía interna
Elaborar el Programa de Capacitación anual y darle seguimiento al cumplimiento.
Servicios al personal/atención a dudas y quejas
Relaciones laborales
Seguimiento a los distintos problemas de tipo laboral, legal, jurídico
Mantener comunicación con autoridades del trabajo, de IMSS, así como el contacto con la asesoría laboral externa para dar.
Dar seguimiento al programa de higiene y seguridad elaborado
Levantar las actas de recorridos mensuales y vigilar se cumpla con los compromisos en tiempo y forma en lo posible.
Control de incapacidades, permisos, vacaciones, descansos
Organizar y desarrollar actividades de integración del personal
Entre otras actividades propias del área
III. Jornada laboral:
De lunes a viernes de 8 am a 4:00 pm o de 9:00 am a 5:00 pm y sábados de 9:00 am a 2:00 pm
Tipo de puesto: Jornada completa, Por tiempo indeterminado
Sueldo: $16,000.00 - $18,000.00 al mes
Tipo de jornada:
Turno matutino
Lugar de trabajo: Empleo presencial