Desarrollar e implementar estrategias para la retención y compensación
Analizar el mercado a través de estudios de remuneración
Sobre nuestro cliente:
Empresa internacional proveedora de servicios y partes al sector automotriz.
Descripción:
Creación de estrategias de Compensación y Incentivos:
Monitorear e innovar estrategias dependiendo del cambio en el mercado:
Asesorar al cliente internos para la facilitación de procesos:
Trabajar con el equipo integral para estandarizar estrategias:
Ofrecer información y datos para dar apoyo al equipo.
Perfil buscado (Hombre / Mujer):
Perfil con licenciatura y experiência en el área de compensaciones y beneficios. Proactivo, ordenado y con habilidades de trabajar en equipo enfocado a resultados. Destacado comunicación y habilidad para presentar resultados. Conocimiento de regulaciones mexicanas y manejo de Excel avanzado indispensable. Inglés avanzado INDISPENSABLE.
Qué Ofrecemos:
$40,000 A $55,000 brutos

📌 Especialista De Compensaciones Y Beneficios Aguascalientes
🏢 Page Personnel
📍 Aguascalientes