Funciones:
Identificar y formar un grupo selecto de talento para satisfacer las necesidades estratégicas a lo largo de un año de las empresas de Trayecto.
Fomentar la retención y el crecimiento continuo del personal estratégico de Trayecto, asegurando su crecimiento profesional y compromiso.
Cultivar agentes de cambio que impulsen y desarrollen las competencias organizacionales necesarias para afrontar los desafíos futuros con éxito.
Ofrecemos:
Prestaciones a la ley
Bono de asistencia
Caja de ahorro
Uniformes
Utilidades
Aguinaldo de 30 días
Vales de despensa
Ubicación: Santa Catarina, Reciente León
REQUISITOS
Requisitos:
Edad: 25 años en adelante
Sexo: indistinto
Escolaridad: Cualificado Ingeniería /Licenciatura
Idiomas: inglés
Conocimientos: Office
Habilidades: Comunicación asertiva
Escucha activa
Resolución de problemas
Apertura al cambio
Disposición para aprender
Gestión y manejo de conflictos
📌 Lider De Desarrollo Santa Catarina
🏢 Alianza Trayecto
📍 Santa Catarina
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.