Capacitar, desarrollar y acompañar al equipo para asegurar altos estándares de servicio y desempeño.Identificar fortalezas y áreas de mejora del personal; diseñar planes de desarrollo y sucesión.Evaluar desempeño, dar retroalimentación constante y gestionar reconocimientos.Mantener el equipo enfocado ante situaciones críticas y promover un ambiente de trabajo positivo.Facilitar reuniones periódicas para compartir avances, ideas y resolver problemáticas.Adaptar la comunicación al estilo de cada miembro del equipo.Documentar y comunicar información de forma clara y competente.Gestión OperativaEstrategia y DirecciónDefinir e implementar estrategias de control de inventarios alineadas a los objetivos de la operación.Colaborar con distintas áreas para garantizar precisión, eficiencia y cumplimiento de metas.Presentar avances y resultados a la dirección.Control de CostosIdentificar oportunidades para optimizar procesos y reducir costos operativos.Analizar tendencias y proponer mejoras de valor agregado.Retroalimentar a áreas relacionadas sobre comportamientos y oportunidades de mejora.Pronósticos y PlaneaciónElaborar pronósticos del área y compararlos con resultados históricos para identificar tendencias.Ajustar estrategias conforme al comportamiento del inventario y la operación.Implementar y dar seguimiento a métricas de desempeño del inventario.Asegurar que los métodos de captura y análisis de datos sean adecuados y confiables.Mejorar procedimientos para evitar redundancias y elevar la eficiencia.Liderar inventarios físicos cuando sea necesario.Mantener estricta confidencialidad y apego a políticas de seguridad, calidad y salud.Atender y resolver consultas o problemas relacionados con inventarios, clientes o autoridades.Crear y presentar reportes claros a niveles directivos.Resolver problemas operativos con pensamiento crítico y adaptabilidad.ConocimientosCapacidad para analizar información técnica, financiera y operativa.Dominio de cálculos básicos (porcentajes, proporciones, volúmenes, etc.).
Conocimiento sólido en logística, procesos de inventarios y cadena de suministro.Experiencia en análisis financiero y métricas operativas.Habilidad para liderar iniciativas de mejora continua y gestión del cambio.Excelentes habilidades de comunicación.Manejo avanzado de Excel, Word, PowerPoint y correo electrónico.Educación y ExperienciaLicenciatura concluida (preferente).
Mínimo 8 años de experiencia en inventarios, incluyendo al menos 4 años en puesto de liderazgo.O combinación equivalente de experiencia y formación.
#J-*****-Ljbffr

📌 Gerente De Inventarios (Monterrey)
🏢 Importante empresa
📍 Monterrey